В Петербурге 21 апреля стартовал «Пасхальный форум: культурный код». В третий день мероприятия, 23 апреля, на базе соорганизатора форума технопарка Корпорация «ИнФинТех» состоялась дискуссия на тему «Женский путь: Бизнес. Власть.Благотворительность». На нем успешные женщины и представители разных сфер обменялись опытом. Также для гостей провели экскурсию по технопарку.
Обсуждение стало первым в рамках закрытого клуба для предпринимательниц «Женское Деловое Общество», которое заработало на базе «Русского Делового Общества». О его создании ранее говорила основатель РДО, гендиректор технопарка «ИнФинТех», CEO RC GROUP Мария Михайлова. Во вступительном слове перед началом дискуссии выразила благодарность организатору форума, председателю правления АНО «Команда страны» Дмитрию Бубнову за возможность технопарка стать одной из площадок мероприятия. В этом году соорганизатором также выступил Музей прикладного искусства Санкт-Петербургской государственной художественно-промышленной академии имени А. Л. Штиглица. Модератором дискуссионного клуба стала координатор «Русского Делового Общества» Екатерина Лебедева.
Выбор темы для «Пасхального форума» пояснил Дмитрий Бубнов. Он уточнил, что при ее определении учитывали, что именно найдет отклик у россиян.
«Что нас в первую очередь трогает? А вот как раз-таки нас трогает наше наследие, правильно воспитанные дети», — заявил Бубнов.
Кроме того, во время круглого стола Мария Михайлова отметила важность женского пути.
«Сейчас [женский путь] в чем-то сильно отличается от мужского, а в чем-то, наоборот, становится на него похожим», — добавила гендиректор.
По ее мнению, отличие между мужчинами и женщинами заключаются в том, что первые более четкие: «они следуют маршруту». Женщины же больше общаются, передают свой опыт.
О влиянии женского похода на бизнес высказалась руководитель HR-отдела RC GROUP Валерия Карелкина. Она уточнила, что женщины более коммуникабельные и эмпатичные. Это позволяет строить работу с акцентом на креативность, что дает лучшие результаты.
По вопросу формирования культурного кода высказалась руководитель инвестиционного направления Корпорации «ИнФинТех» Ангелина Егорова. Она рассказала об инвестпроекте города-курорта «КилиГрад», который реализуют в Карелии. Общий объем инвестиций составит 50 миллиардов рублей. Горнолыжный комплекс будет выполнять туристско-рекреационную и медицинскую функции, проект сотрудничает с физиологическим университетом. На территории «КилиГрада» также планируют организовать этнопарк, уже ведется работа по сбору образцов деревянного зодчества.
«Это отдельная наша ветка по культурному коду нашей страны, по нашему общему культурному коду, который мы делаем», — уточнила Егорова.
Кроме того, во время дискуссии спикеры подняли вопрос демографии. Вице-президент совета правления Фонда развития и поддержки социальных программ и проектов «Северный Версаль» Диана Ивлева отметила, что несмотря на поддержку власти, рождаемость в стране находится на низком уровне. По ее мнению, женщины должны, строя карьеру, не забывать про семью.
В заключение круглого стола Мария Михайлова согласилась, что существует стереотип о приоритете карьеры над материнством. Это укрепляют компании, которые при приеме на работу интересуются у соискательниц о планах на семейную жизнь. Гендиректор технопарка подчеркнула, что подобную установку нужно «ломать».
В дискуссии также приняли участие руководитель инвестиционного направления Корпорации «ИнФинТех» Ангелина Егорова, руководитель добровольческого отряда «ОПЛОт» Лариса Лукина, председатель АНО по развитию волонтерской деятельности и организации социально-значимых мероприятий «Волонтеры СПб» Елизавета Окрушко, основатель и исполнительный директор Фонда «Народный проект» Елена Калгина, Отец Вячеслав из Храма Святого Равноапостольного Князя Владимира Г. Коммунар Гатчинской Епархии Ленинградской области.
