Может, и не было бы процесса, реши одна из сотрудниц промолчать, а не высказывать свое мнение по поводу повышения молодой коллеги. В итоге после того, как оскорбившаяся работница организации решила восстановить справедливость в суде, о конфликте, произошедшем в ноябре 2021 года, стало известно всему городу.
Для того чтобы не запутаться в истории, назовем наших героинь Катя и Маша. Обе умны, красивы, амбициозны, работают под руководством начальника Пети (имя, как вы понимаете, изменено). Кате — 24 года, Маше — 34.
Началось все с того, что молодую сотрудницу повысили. Марии взлет по карьерной лестнице юной коллеги, вероятно, показался подозрительным.
«Маша начала активно обсуждать с коллегами Катю, высказываясь, что истец получила повышение не благодаря своим профессиональным и деловым качествам, а с помощью иных женских навыков и умений, о которых, как правило, в резюме не пишут», — сообщает объединенная пресс-служба судов Петербурга (ОПС).
Дальше — больше. Мария демонстративно покинула совещание, на котором сообщили о повышении Екатерины. Та пошла следом, чтобы разобраться. В итоге их разговор услышали все.
«Маша назвала Катю нехорошими словами на букву «б» и производным от прилагательного, определяющего не очень дорогую вещь», — описывает суть монолога ОПС.
В тот же день, но чуть позже, Мария вручила коллеге купленные в магазине товаров «для укрепления семьи» две вещи: «резиновую и конфету-леденец, схожую по форме с резиновой». Вручение презентов дополнила комментарием, согласно которому дары помогут коллеге в дальнейшем продвижении по карьерной лестнице.
Оскорбленная молодая сотрудница пошла в суд.
«Катя просила суд признать сведения, распространенные Машей, не соответствующими действительности, взыскать с Маши компенсацию морального вреда в размере 300 000 рублей», — пояснила ОПС.
Суд, установив обстоятельства распространения сведений оскорбительного характера в отношении истца, взыскал в пользу Кати компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.
Психологи могут дать много советов, отвечая на вопрос о том, как противостоять хамству. Но, например, жители Новгородской области и без них прекрасно защищают себя. Суды региона регулярно выносят вердикты по делам об оскорблениях (ч. 1 ст. 5.61 КоАП РФ), назначая виновным штрафы в размере 3 тысяч рублей.
Между тем, как разъясняют прокуроры, не за все слова можно привлечь к ответственности. Только за «выраженную в неприличной форме отрицательную оценку личности потерпевшего и унижающую его честь и достоинство».
К слову, если неприличное слово не содержит оценки конкретной личности, а употреблено безадресно, речь может идти уже не об оскорблении, а о мелком хулиганстве.
На заметку
Кстати, согласно результатам опроса, проведенного сервисом SuperJob (данные опубликованы в октябре), находясь на работе, каждый седьмой россиянин употребляет или слышит ненормативную лексику. У 46% респондентов матерные слова и выражения регулярно употребляются на производственных совещаниях. 45% опрошенных признались, что их непосредственный начальник использует мат, общаясь с подчиненными.