Крупные российские компании начали нанимать специалистов эзотерических специальностей. Например, одна из них недавно объявила о поиске таролога в HR-отдел. Эксперт в области деловой эзотерики, брендинга и маркетинга Александр Гулый рассказал «ФедералПресс» о том, станет ли это тенденцией.
Пока, по его мнению, эзотерика в России имеет маргинальный статус. Однако, по данным опроса исследовательской компании IFORS Research, каждый третий владелец бизнеса верит в эффективность эзотерических практик.
Крупный бизнес уже вкладывает время и деньги в различные трансформационные программы для своих сотрудников. Это нужно, чтобы развить качества у людей, принимающих решения, и повысить эффективность их работы.
К эзотерическим практикам в таких компаниях могут прибегать, чтобы найти внутреннюю опру, считает специалист. Для предпринимателей это становится продолжением личностного роста.
